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●ABOUT2008年11月 アーカイブ

2008年11月04日

採用活動を積極的に行います

年末に向けまして、営業職2名の採用を行います。

弊社に興味を持っていただき、理念にご賛同いただける方のご応募お待ちしております。

基本理念
社会の発展に貢献する

ビジョン
公正な商取引の場を提供し、社会発展に貢献する
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ファーストロジックは楽待システムを通して、以下を実現します

ニーズに基づく商品開発・仕入れの実現
・不良在庫を存在させない環境配慮
・在庫過多による強引な販売活動・広告投資の抑制

快適な営業活動の実現
・複数仲介者排除による商品情報の正確性・伝達スピードの向上
・匿名コミュニケーションシステムによる買い手と売り手のバランスの取れた力関係の構築
・ニーズに基づく効率的な営業活動

時間や距離の制約からの解放
・商取引完了までの時間短縮化
・売り手と買い手の距離の制約からの解放

求人媒体を利用しない予定ですので、下記の弊社WEBページ又は電話からご応募下さい。

●応募ページ
http://www.firstlogic.co.jp/recruit/shokushu.html#eigyo

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月04日 21:54 |

2008年11月05日

プレゼン技術

最近、人前で話すのが不得意というのをあらためて自覚し、
自分のプレゼン技術の向上につとめています。

ここ2ヶ月ほどの改善点は以下の通りです。

・事前準備を十分に行う
・目次を作る
・受講者を飽きさせないようなギャグを入れる
・詳細までパワーポイントに書かず、詳細は口頭で話す
・ページごとに、結論として何が言いたいのか、まとめをつける

ギャグを入れるというのが、まだ体得できていませんが、
少しずつ頑張っていこうと思います。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月05日 01:00 |

2008年11月06日

大阪の物価

本日は日帰りで、大阪に出張しました。

今回は、大阪の物価についての感想です。
サンプリング数が少ないですが、以下のように感じました。

東京:大阪
●ランチ
800円 : 650円

●弁当
600円 : 400円

●1Kの賃料(人気エリア)
7万円 : 6万円

こうしてみると、東京に比べて1割以上物価が安いです。
今日のランチは、淀屋橋付近のお店でカレーを食べたのですが、とてもおいしかったです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月06日 00:34 |

2008年11月07日

母校での講演写真をアップしました

本日、母校の経営学科で講演をさせていただきました。

1時間半のお時間を頂き、、「事業計画を変化させる」というタイトルで、環境に合わせて事業計画を修正していく重要性を自社の事例を含めてお話しさせていただきました。

「この世に生き残るのは、力の強いものでも頭のいいものでもなく 変化に対応できる生き物だ」
という、ダーウィンの言葉がありますが、会社経営も同様だと思います。
ニトリやイトーヨーカドーが、この不況に合わせて急激な値下げを行ってきたのが、とても良い例だと思います。

12年ぶりに校舎を訪れたのですが、大部分がとてもオシャレな建物にリニューアルされていまして、大変驚きました。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月07日 18:17 |

2008年11月10日

会社は誰のものか?

最近、松下幸之助の講話をMP3プレイヤーに入れて常に聞いています。

会社は誰のものか?と言う議論が、三年ほど前にライブドアがフジテレビを買収しようとしたときに盛んになりましたが、当時の識者は株主のものという意見が多かったと思います。

私も創業時、会社の所有者は株主だと考えていました。

起業したばかりの頃は、自分がサラリーマン時代に食費や交際費を削って貯めた1000万円を資本金にしていたので、それが無駄に使われるのに相当敏感でしたし、ビジネスモデルも仕事も自分1人で作って、実行していると思っていましたので、会社は自分のものと言う考えが強かったです。

しかし、会社も4期目になり、社員や取引先や株主の協力がなければ、今の規模にまでなれないことを十分理解しているので、最近では会社はステイクホルダーのものと考えていました。

しかし、松下さんの考えでは「会社は国家のもの」ということです。

資金も人材も資材も国家からの借り物ということです。

確かに少しでも自分のものだという所有欲を持つと、和を乱しますし、良心に基づいた正しい判断が出来なくなってくると思います。
これは、松下さんが著書や講演で良く仰る「私心を捨てる」に通ずるものだと感じます。

私の場合、私心を捨てるにはまだまだ修行が足りなそうですが、今後は「会社は国家や世界中の人々のもの」と考え、なるべく多くの人のお役に立てるような経営をしていくことを信念としようと思います。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月10日 21:00 |

2008年11月11日

お宝不動産公式セミナー第二十一回 開催

お宝不動産公式セミナー第二十一回の申し込みがはじまりました。

●詳細はこちら
http://www.otakarafudousan.com/seminar/seminar081214.html

今回は、お宝不動産セミナーブックシリーズの第2弾、第3弾の著者の方にご講演いただきます。
内容は以下の通りです。ご期待下さい。

<第一部> 講演者:北野 琴奈(13:05~14:05)

「北野琴奈流、逆算で考える、資産運用術と不動産投資」

・目標への近道は逆算思考 ~不動産、今年の私の目標と結果~
・金融資産1億円を目指すには ~金融商品 vs 不動産~
・金融商品と不動産の割合、どうする?
・金融商品、リスクとリターンを数値化する
・不動産、リスクとリターンを数値化する

休憩 14:05~14:15

<第二部> 講演者:投資家けーちゃん(14:15~15:15)

「投資家けーちゃん流 満室チーム運営術」

・投資家としてのスタンス
・メンバーはこうして選ぶ
・メンバー別のコミュニケーション術
・コストを掛けるところ掛けないところ
・一目置かれるための自己演出
・空室率50%物件の再生可能判定チェックリスト

休憩 15:15~15:30

<第三部> 北野、けーちゃん、沢のスペシャル対談(15:30~16:45)

私だったらこうする、世代・職種別、最適不動産投資!
プロ投資家として活躍する3者が、様々なシチュエーションについて本音で意見を語り合います。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月11日 20:32 |

2008年11月12日

ガラス張り経営「10月度財務報告」

本日は、社員向けに10月度財務報告を行いました。

社員向けに月次報告を始めて1年になるので、最初決算書の読み方が全く分からなかった社員もPL・BSについてある程度理解が深まってきたようです。

今日受けた取材で、この社員向けの財務報告のことを話しましたら
「もし会社の業績が悪い場合、社員を不安にさせてしまわないか?」
というご質問を受けました。

●私の考えは以下の通り
良い状況も、悪い状況も伝えるのが、経営者の義務。

会社は、会社理念・ビジョンという目的地に向かう船で、経営メンバーや社員はその乗組員だとします。
もし、乗組員が船に穴が空いていて沈没しそうなことを知らなかったり、ガソリンが減ってきていることを知らなかったりしたら、大変なことになります。

船が沈む前に教えてあげて、救命ボートで脱出させないといけません。

最近、松下幸之助さんの本を読んだら、この考え方は同じでした。
松下さんは、「ガラス張り経営」という分かりやすい言葉で表現しています。

今後社員が増えてもガラス張り経営で貫き通したいです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月12日 20:57 |

2008年11月13日

Google Analyticsバージョンアップ

今週、Google Analyticsが恐ろしいほどリッチなバージョンアップを行いました。

クロス集計ができたり、フィルターが掛けられたり、アドセンスと統合できたりと、まとめて6機能ほどリリースです。
Googleは、アーチンなどアクセス解析の会社を買収し、どんどん無料で提供していきます。

有料でアクセス解析のソフトを販売している会社は、倒産してしまうだろうと考えたのですが、本日ご来社いただいたWEBコンサルティング会社の社長によれば、サポートのあるなしですみ分けができるそうです。
確かに、データベースで言うと、無料のMySQLがありますが、オラクルは十分有料で営業できていますし、OSも無料のものがありますが、有料のUNIX関連のOSやWINDOWSはきちんと売れています。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月13日 21:13 |

2008年11月14日

体験ガラス工芸

明日は、社内レクリエーションでガラス工芸に行きます。(参加者は4名)

最近、各週でレクリエーション企画がありますが、体を動かすものが少なく、文系メンバーが多い証拠だと感じます。そういえば、先月はケーキバイキングでした。

30歳を超えると誰でも脂肪がつき始め病気の元になるので、社員が増えてきたら社内で運動部を作り、健康管理もできるようにしたいです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月14日 18:52 |

2008年11月17日

自作のコップが会社に届きました(写真あり)

先週の土曜に社員4名で参加しましたガラス工芸ですが、本日会社宛に作品が届きました。

先生がほとんど手伝ってくれたので、かなり実用的な作品になりました。

私のは赤いやつで、代官山で販売しているようなオシャレなコップを目指して作ったのですが、結果はこのようなアバンギャルドな作品となりました。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月17日 20:01 |

2008年11月18日

営業メンバー大募集

営業メンバー4人と花岡顧問と私の6名の営業部ですが、今期2名の増員を行います。

http://www.firstlogic.co.jp/recruit/shokushu.html#eigyo

不動産業界で仕事をしたことがある方は、すぐに私達の業務を覚えられると思います。
ご興味ある方は、ぜひご応募下さい。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月18日 18:52 |

2008年11月19日

不動産投資家が求める物件と市場供給物件の比較統計

最近、以前の不動産バブルを経験した方に今回との違いを伺うと次のような答えが返って来ることが多いです。

「変化のスピードが速い」

融資状況も物件の価格下落も前回とは比べものにならないくらいのスピードらしいです。

こんな変化の中、私達が不動産業界に貢献できることとして、買手と売り物の統計データのプレスリリースを行いました。

●不動産投資家が求める物件と市場供給物件の比較統計
http://www.firstlogic.co.jp/press/20081118.html

今後も社員一丸となって「ニーズから全てがはじまる」という今期のスローガンを遂行していきたいです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月19日 18:35 |

2008年11月20日

日経平均また7000円台突入

本日、日経平均がまた7000円台に突入しました。
日経のニュースによると、1ドル95円と円高が進んだのが主な原因らしいです。

円高が続けば、輸出に依存していた日本の産業の変革が求められると思います。

環境に合わせて変化できるものだけが生き残れるとダーウィンは言っていますが、企業も大きな変革を求められています。
そう考えると、激変している今の経済環境は、本当に良い会社だけが生き残ることになり、良い循環が生まれてくると思います。

企業は人の集まりですから、私達1人1人が変化していかなければなりません。

ということで、私としては日々の勉強や仕事時間を大幅に増やしました。
短時間で効率よく仕事するのが理想ですが、効率よく長時間仕事すればさらに良い結果が生まれます。


話は変わりますが、先日、青柳と中島がプレスリリースを行った際、新聞記者さんに「明るい話はないですか?」とご質問いただいたらしいです。
記者の方も最近は暗い話ばかり書いているので、明るい話題を探しているようです。

今後も明るい話題を社会に提供できるように精一杯がんばろうと思います。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月20日 20:38 |

2008年11月21日

朝礼の変化

最近、弊社の朝礼が変化しています。

これまで朝礼の最後に、「ファーストロジックの売上を上げるアイディア」を1人1人発言していたのですが、先週からは議題自体を当番が決めて、それに対して順番に答えていくことになりました。

今朝出た議題は、「会社で鬱病患者を増やさない対策」です。
(ちなみに、これまでの社歴で鬱病患者はおりません)

大きく分けて2つの意見に分かれました。
コミュニケーションを増やす案と、無理な労働を行わないという案です。
面白いものでは、ラジオ体操を行うというものがありました。

一番に選ばれたのは、私の意見で「社員旅行に行く」です。
20代~30代の社会人は、社員旅行を嫌う人が多いかと思っていたのですが、弊社の場合は意外に行きたがる人が多いです。
近場でも良いので、なるべく早く実現したいです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月21日 22:25 |

2008年11月25日

今回の不況は前回のバブル崩壊直後を上回るか?

今回の不況は前回のバブル崩壊直後を上回るか?

ということを、ここ数ヶ月考えていたのですが、分譲マンションの全国発売戸数に関しては、既に1992年以来、16年ぶりに10万戸を割り込む見通しが出ているらしいです。
当時、売上上位20社にランクインしていたマンション開発事業者の半数は、市場から撤退、退場したとのことです。

その他の私が最近注目している指標としては「有効求人倍率」で、バブル後最低は1999年の0.48倍です。
私が就職活動をしていた時期で、会社説明会ですら全く予約が取れないほどでした。

そのとき無能で未経験の私を採用頂いた会社には、本当に感謝しないといけません。

TV番組では就職氷河期の特集が多く放映され、面接受けを良くするために整形をする学生もいたと放映されていました。
この頃の就職できなかった学生が、ニートやフリーターとなり、先日の秋葉原事件のような現在の社会問題を引き起こしています。

2008年10月の有効求人倍率は、0.84倍だったのでまだそれほどひどくはないですが、これから1999年の0.48倍に向かうのは目に見えています。
これから2008年~2011年で、今存在する企業の多くが倒産すると思いますが、逆にこのビックチャンスを生かして私達は成長していこうと考えています。

あくまで予測ですが、バブル崩壊後の不景気をバネに登場し、成長できたと予測する会社は以下の通りです。

・ブックオフコーポレーション株式会社
1991年8月1日 設立
・株式会社大創産業
平成3年に「100円SHOPダイソー」のチェーン展開本格化
・株式会社ユニクロ
1991年9月、社名をファーストリテイリングに変更。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月25日 21:56 |

2008年11月26日

会社での風邪対策

最近かなり寒くなってきましたが、皆さんの会社では、どのような風邪対策を行っていますか?

滞在する時間が長く、人の密接度も高いので、風邪は会社で感染することが一番多いと思います。

弊社でも1人風邪を引くと、4・5人は感染してしまいます。

そこでこんな対策を行っています。

●加湿器設置
●外出から戻ったら、必ず手洗いとうがい
●風邪を引いたら社内でマスクをすること

今後は、体調管理も仕事のうちということを社内に徹底していきたいです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月26日 21:25 |

2008年11月27日

楽待スタッフブログの記事が180件になりました。

2008年3月から始めたスタッフブログですが、コツコツ続けてなんと180件の記事になりました。

●楽待スタッフブログ
http://blog.rakumachi.com/

社員が交代で書くというルールで運営されています。
これが、一日も絶やさずできているのは本当に立派なことだと思います。

なぜなら多くの会社の社員ブログは、1年以上更新が無いものがほとんどだからです。

ちなみに、私のブログは480件になりました。
営業日は必ず記事を書くという習慣は身についたようです。

習慣が性格になり、性格が運命になるというマザーテレサの言葉の通り、私の飽きやすい性格は随分ねばり強くなったと思います。
実は社員の中でも、10年以上日記を付けている山本という強者がいます。
こうした粘り強い社員が会社を良くしていってくれると信じています。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月27日 10:37 |

2008年11月28日

午前7時開始のアーリーバードミーティング参加しました

本日は、弊社株主様が主催する勉強会が午前7時からありまして、役員3名で参加させていただきました。

勉強会の内容はIPOについてです。
証券会社の方がご講演されまして、最近のIPO事情を伺うことができ大変勉強になりました。

私も含め弊社の役員陣は30代前半で、経営の経験が短く、現在ファイナンスや経営について知識を深めているところで、こうした勉強会はとても有り難いです。

少しでも新しい知識を得たら、互いに教えあうという姿勢で随分成長が早まると思うので、今期中には人前に出て恥ずかしくない知識レベルに持って行きたいです。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月28日 11:11 |

東京は福井になる

「東京は福井になる」という凄い記事を発見しました。

●東京は福井になる~家計、会社にも国にも頼らない人生のために【3】
http://business.nikkeibp.co.jp/article/life/20081121/178041/?P=1

要約すると、共稼ぎで世帯年収を上げ、両親と同居してコストを下げるという福井スタイルが、東京でもスタンダードになると言う記事です。

福井出身の私としては、東京は専業主婦が多く不思議な感じがしていましたが、福井が別格だったのです。福井の共稼ぎ率は58%で、全国1位らしいです。

そういえば、私の母もチャンスがあれば、パートやアルバイトをしていましたし、いまだに畑仕事や親戚のお店の手伝いなど、常に仕事をしています。

人口10万人当たりの出身地別社長数は福井県が26年連続首位(平成20年1月 帝国データバンク調査)と言うことからも福井人は仕事が相当好きなのかも知れません。

投稿者: 坂口直大 日時: 2008年11月28日 17:28 |

Copyright (C)ファーストロジック社長 坂口直大のブログ.